Vitamin B - Biznis kontakti

Prema istraživanju koje je sproveo monster u svojoj studiji o dobijanju posla i dalje se kao najvažniji kanal za dobijanje dobro plaćenog posla na odgovorinim funkcijama i logično sa pristojnom platom, na vrhu lestvice izdvajaju biznis, privatni, lični kontakti.

Takodje za svaku vrstu trgovine odnosno u svakom poslu koji je okrenut ka diretnoj prodaji biznis kontakti predstavljaju početak svakog uspešnog posla.

Kako do dobrih kontakata?

Ako se pitate zašto roditelji štede ceo život na zapadu i u Americi da bi dete poslali na dobar koledž ili školu – odgovor je uvek – zbog dobrih kontakata. Plaćanjem školarine plaćaju se poznanstva u krugu bogatih i uspešnih i otvaraju se mnoga vrata za privatne i poslovne kontakte budućnosti.

Da li je i danas tako?

Neke stvari se ne manjaju od postanka čovečanstva. Čovek je logično socijalno biće; živi stvara i radi sa drugim ljudima. Ipak, danas više nego ikada do sada savremena tehnologija omogućila je da možete sa svakim u svakom trenutku da probate da ostvarite kontakt.

Kominkacija mailom, putem sajtova društvenih mreža, specijalizovanih satova za razne hobije pružaju ljudima više nego ikada mogućnost da se upoznaju i da saradjuju.

Bez obzira da li će kontak koji ste ostvarili biti prijatnost privatnog vremna ili konkretan povod za posao- danas, više nego ikada možete da komunicirate i da od toga višestruko profitirate.

Kako izgraditi mrže poznanika?

Najbolji način je sport. Bilo da je tenis, trčanje ili golf – ovo je idelana način da se upoznajete, družite i provodite vreme sa vašim budućim poslovnim partnerima.

 Takodje ukoliko pohadjate seminar, praksu ili neku strčnu školu tredite se da ostanete u kontaktu sa vašim novo stečenim poznanicima. Ne zaboravite da je kontakt sa drugim ljudima početak svakog uspešnog i dobrog posla jer ljudi čine posao živim i mogućim.

U velikim hotelskim lancima, pogotovo onim koji se nazivaju “resort” - posao animatora je odavno poznata stvar. Sve više i više je i hotela od tri i četri zvezdice koji svojim gostima žele da ponude kompletan ugodjaj boravka u hotelu. Šta radi zapravo animaotor u hotelu?

Za početak hotelski menadžment ima jasniju sliku koji profil gostiju dolazi. Stari, mladi, sa decom ili sami…? Naravno da ima još puno kategorija po kojima se gosti razvrstavaju.

Dobro analizirajući goste kao i potencijalne goste, dolazi se do profila animatora. Danas ću napisati o osnovane tri grupe animatora/ tima - koje hoteli rado primaju:

Mini klub animator - čuvanje dece u odvojenom delu hotela. Poželjno je da osoba ima iskustva sa decom i da zna da ispuni vreme od dnevno 2-4 sata koliko roditelji koriste ovu uslugu. Crtanje, igranje, pričanje priča. Deo ove animacije je i mini disko za decu u trajanju od 30 - tak minuta uveče.

Fitnes animator - časovi vodene gimanstike, aerobika u vodi ili joga. To su sadržaji koji će gosti ceniti i rado upražnjavati.

Animacija zabavljanja gostiju - pre svega se odnosi na večernju zabavu gostiju i organizovanje nastupa raznih umetiničkih grupa u hotelu. Uvek je dobro da ovaj animator bude iz lokalne zajednice odnosno da poznaje lokalni jezik

U Turskoj i Grčkoj animatore zapošljava sam hotel a postoje i agencije koje organizovano traže ljude za ovakve poslove. Takodje postoje već formirane grupe koje dobijaju ugovore od hotela i rade svake godine na razlicitim mestima. Kada se negde krajem septembra završi sezona u Turskoj i Grčkoj počinje sezona na primer u Tunisu …

Šta vam treba za ovaj posao?

Mladost, dobro podnošenje vrućine, želja za ćaskanjem i upoznavanjem novih ljudi, ljubav za rad sa decom, engleski ili nemački jezik u zavisnosti od profila gostiju i par lepih fotografija.

U serji i filmu Sex i grad - Samantha je slobodnjak - otuda njena slika ovde.

Slobodni letač - u slobodnom prevodu ili kako se uobičajeno kaže na srpskom freelancer?!!! Šta rade ti ljudi, ko ih zapošljava i kako dolaze do svog mesečnog novčanog priliva. Kako možete postati slobodnjak i da li je to teži ili lakši put do zaposlenja. I pitanje pre svih pitanja - imate li hrabrosti za ovakav mesečni stres?

Ima još toga »

Od danas na sajtu posaosada.com možete da pogledate nove, letnje poslove. Omladinaska zadruga Tragač i web portal posaosada.com imaju cilj da vam pomognu da ovoga leta zaradite džeparac za predstojeću školsko/studentsku godinu.

Provedite se u gradu radeći u beogradskim kafićima i zaradadite novac za predstojeću jesen. Ukoliko nadjete zanimljivo mesto za rad - posaljite nam sliku, pozovite nas ili nam posaljite mail rado ćemo napraviti priču za naslovnu stanu našeg portala.

Vaš posaosada.com

Izvor: Blog b92

Da je kojom srećom moja profesorka Žarana Papić živa i da sam ja još uvek student verujem da bi mi rekla-” Tanja, od ovoga napravite istraživanje za predmet polnost i društvo”. Mada je, verujem i antropološki fenomen.

Evo o čemu se naime radi. Moj posao je - sajt za posao, regrutacija i selekcija kao i pomaganje firmama da dodju do najboljih kandidata. Često pravim testove, razmisljam kako da poboljšam uslugu za poslodavce da u najkraćem mogućem vremenu dodju do najboljih ili optimalnih ljudi za svoje firme. Kandidat, iste struke može da bude idealna prodavac za bankarske usluge a grozan u IT firmi.

Ipak - ovaj blog je o ljubavi i poverenju povezan sa poslom.

Ima još toga »

Istraživanje nad 1.000 zaposlenih u 20 profesija pokazalo je da su zaposleni u salonima lepote i frizeri najzadovoljniji svojim poslom, dok su građevinski radnici najmanje zadovoljni.

Istraživanje je pokazalo da Britancima nije toliko važno rade li posao koji im je zanimljiv, već pre svega žele ostvariti dobru ravnotežu između privatnog života i posla i dobre međuljudske odnose.

Plata nije važna
Osim toga istraživanje sugeriše kako im visina plate nije presudna za zadovoljstvo poslom, s obzirom da je manje od polovine ispitanika navelo kako su svojim poslom zadovoljni isključivo zbog plate.

Iza frizera, najzadovoljniji svojim poslom su vojnici, a za njima su kuvari te zaposleni u prodaji. Na šestom mjestu nalaze se učitelji, a na sedmom i osmom, marketinški stručnjaci te knjigovođe.

Devete na lestvici zadovoljstva poslom su poslovne sekretarice, a iza njih su vodoinstalateri, inženjeri i arhitekti.

Novinari se nalaze na 13. mjestu zadovoljstva poslom, dok su na 14. automehaničari, a na 15. stručnjaci za ljudske resurse. Zaposleni u call centrima nalaze se na 16., IT stručnjaci na 17., a medicinske sestre na 18. mjestu. Najnezadovoljniji su bankari i finanansiski stručnjaci te građevinski radnici. (V.K.)

Izvor:
Telegraph

Ima jeda osobina koja je više manje zajednička za 99% ljudi a to je da vole novac - tačnije ono što novac donosi. Sigurnost, luksuz, normalnu egzistenciju šta god. Opet kontradiktornost tome - mnogim ljudima je izuzetno neprijatno da o novcu govore. Kad pozajmite prijateljima pare glupo vam je da ih podsećate na to, uvek plaćate a neprijatno vam je da ponekad zamolite za podelu računa. Odmahujete rukom i kažete nije važno - a važno je. Novac znači u današnje vreme vaš rad, vaš trud, vaše vreme, otkidanje od privatnog zivota - sve se, eto, izrazava u ovoj mernoj jedinici. Da stavimo po strani zadovoljstvo poslom, ambiciju ….merljiva stvar je količina novaca. Pa kako je onda moguće da mnogi ne mogu da traže povišicu, da pregovaraju o plati i da posle uspesne procene rada traže povećanje plate. Ko je uopste ucio ljude da kazu da novac nije bitan i da nema veze. Vodeći se sopstvenim problemom skupljala sam informacije od onih koji znaju da traže povišicu evo sta oni kažu. Ima još toga »

Kada sam pre dve godine odlučila da zajedno sa prijateljima i poslovnim saradnicima napravim posaosada.com nisam ni slutila da ce moj život biti baš kao ova slika. Na stalnom putu. Izmedju dva grada i dve zemlje u kojima živim i koji su moje kuće. A moja kuća su dva grada Minhen i Beograd. U stalnom koferu na putu i uvek sa spakovanim stvarima za jos jedan put.

Ima još toga »

Dragi roditelji i svi dobri ljudi, pozivamo Vas da 01. Juna 2008. godine prisustvujete obeležavanju drugog rodjendana postojanja RoditeljPortal.com internet portala u okviru koga će biti organizovana humanitarna akcija:

RODITELJPORTAL ZA DECU IZ ZVEČANSKE

Skup će se održati u dečijem vrtiću “Čarobna Kućica”na Košutnjaku, ulica Pionirska 28, u terminu od 12h do 15h.

Vrtić se nalazi u samom podnožju košutnjačke šume, sa dvorištem površine 25 ari pod travom, četinarima i stoletnim platanima sa ljuljaškama, klackalicama, kućicama što garantuje užitak u prijatnom ambijentu i dobar provod za decu.

Ovom prilikom smo organizovali i humanitarnu akciju za pomoc deci iz Zvecanske i pozivamo sve koji su u mogućnosti da se uključe u akciju i svojim doprinosom pomognu decu u Zvečanskoj. Potrebne su im prvenstveno pamučne tetra pelene i po koji slatkiš (isključivo nekvarljivo, kupljeno u radnji). Pampers pelene, garderobu i igračke nemojte donositi. Skupu će, kako su nam obećali, prisustvovati i neko od predstavnika iz Zvečanske.

Prostor, osveženje i torta su obezbedjeni od strane RoditeljPortala i sponzora, a hranu i grickalice za decu možete poneti sa sobom prema potrebi i nahodjenju. Pored predstavnika iz Zvečanske, skupu će prisustvovati i stručnjaci koji odgovaraju na vaša pitanja na RoditeljPortal-u, prijatelji portal, sponzori akcije kao i pojedini mediji. Na skupu će biti organizovana i nagradna igra a kao glavne nagrade dodeljivaće se Sling Marame, sedišta za bebe i Ogrlice za bebe od ćilibara. Organizovan je i mali program u vidu performansa koji će izvesti deca iz Capoeira organizacije. Generalni sponzori akcije su kompanija NETIKS i poslasticarnica GALA .

Prikaz mape lokacije možete pogledati ovde.
Dodatne informacije o vrtiću gde će biti održan skup možete pogledati ovde.
Ako želite da nas kontaktirate za dodatne informacije možete to učiniti putem kontakt forme.

Hvala Vam sto ste nam Vasim interesovanjem i angazovanjem na RoditeljPortal-u omogucili da postojimo sve ovo vreme.
Dodjite da se družimo i pomognemo,
RoditeljPortal tim.

Od svih poslova koje oglasavamo na sajtu najcesci posao je komercijalista. Svakoj firmi treba prodaja - od hotela do prodaje gradjevinske opreme. Ako imate dobrog komercijalistu u firmi - platite ga vise i bolje jer su dobri - retki i posebni.

Dobar komercijalista treba da poseduje neka od sledecih znanja.

Mada, sve je pitanje motiva - sve se od navedenih stvari da nauciti i nista nije komplikovano ni tesko - pitanje je samo stepena motivisanosti i ozbiljnosti shvatanja posla:

1. poznavanje sopstvenog proizvoda je osnovno i kljucno znanje. Bilo da je proizvod hotel ili masina. Koliko ima soba, kakva je usluga, da li je dorucak ukljucen u cenu … spisak prilagodite svom preduzecu.

2.poznavanje konkurencije

jedna od osnovnih vestina za svakog prodavca je poznavanje konkurecnije i proizvoda konkurencije. Ukoliko nudite svoj proizvod morate biti ubedjeni da poznajete situaciju na trzistu i spremnost da se snadjete u odredjenoj situaciji.

3. poznavanje trzista i trzisne utakmice.

4. upornost i konstantan rad

5. svakondnevno treniranje i ne odustajanje

Ima još toga »